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　　從濮院、虎門、石獅、深滬、平湖到海寧，從2007年5月26日到6月27日，中國紡織工業(yè)協(xié)會中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T “10+100+1000”項目啟動儀式暨普及培訓(xùn)活動行程已過萬里，國家發(fā)展和改革委員會、中國紡織工業(yè)協(xié)會、相關(guān)產(chǎn)業(yè)集群政府、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)代表、媒體代表共約1800人，600多家企業(yè)、60多家/次媒體參與了六地的“10+100+1000”項目啟動儀式暨普及培訓(xùn)活動，所到之地的企業(yè)社會責任理念得到較大程度提升，中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T的建設(shè)推廣工作扎實地深入到相關(guān)產(chǎn)業(yè)集群和企業(yè)中。

2007年6月27日，中國紡織工業(yè)協(xié)會中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T“10+100+1000”項目啟動儀式暨普及培訓(xùn)活動在浙江省海寧市隆重舉行，中國紡織工業(yè)協(xié)會副會長孫瑞哲、海寧市副市長許煜威、海寧市經(jīng)貿(mào)局等政府部門、海寧市家紡、經(jīng)編、襪業(yè)協(xié)會的20家中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T試點企業(yè)以及相關(guān)企業(yè)、媒體代表等近300余人出席啟動儀式和普及培訓(xùn)活動，中國紡織工業(yè)協(xié)會社會責任建設(shè)推廣辦公室副主任閻巖主持啟動儀式，漢帛（中國）有限公司副總裁沈?qū)氈耀I身說法介紹了該公司建設(shè)CSC9000T管理體系的實際經(jīng)驗和體會。中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T“10+100+1000”項目啟動儀式暨普及培訓(xùn)活動是自2006年12月“10+100+1000”項目啟動以來中國紡織工業(yè)協(xié)會重視社會責任建設(shè)理念普及，更注重促進企業(yè)社會責任落實，特別是中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T建設(shè)推廣的又一重要舉措， 此舉不僅標志著“10+100+1000”項目執(zhí)行進入實質(zhì)性推進階段，而且是中國紡織工業(yè)協(xié)會在經(jīng)濟全球化背景下，落實以人為本科學(xué)發(fā)展觀，提升行業(yè)整體社會責任管理水平，構(gòu)建負責任的供應(yīng)鏈，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長模式，促進行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的實際行動。

中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T“10+100+ 1000” 項目即在十個左右紡織服裝產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)選擇百家骨干企業(yè)建立中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T，對上千家中小紡織服裝企業(yè)進行社會責任培訓(xùn)，并在項目實施過程中為各產(chǎn)業(yè)集群、骨干企業(yè)及中小紡織服裝企業(yè)培養(yǎng)1500名左右企業(yè)社會責任管理人員，整個推廣活動簡稱“10+100+1000”項目。該項目旨在幫助中國紡織服裝企業(yè)提升社會責任管理水平，提高勞動生產(chǎn)率；通過自律樹立企業(yè)、行業(yè)良好形象；營造公平貿(mào)易環(huán)境，構(gòu)建負責任的供應(yīng)鏈；通過項目實施以點帶面，促進社會責任建設(shè)，實現(xiàn)行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。“10+100+1000”項目將按照自我評估、初始評估、培訓(xùn)及試運行、復(fù)評4個階段進行，歷時近兩年。到目前為止，共有 11個紡織產(chǎn)業(yè)集群的114家骨干企業(yè)已確定參與本項工作。自2006年12月啟動以來，該項目整體推進工作中的第一階段中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T企業(yè)自我評估工作已基本完成，在近一個月內(nèi)，中國紡織工業(yè)協(xié)會已經(jīng)先后在浙江桐鄉(xiāng)濮院鎮(zhèn)、廣東東莞虎門鎮(zhèn)、福建石獅市、晉江深滬鎮(zhèn)、浙江平湖市、浙江海寧6個產(chǎn)業(yè)集群舉行了項目啟動儀式和普及培訓(xùn)活動，近一個月內(nèi)還將抓緊在其他試點產(chǎn)業(yè)集群舉行啟動儀式和普及培訓(xùn)活動，從而將各地的企業(yè)社會責任建設(shè)推向新的高潮，并為下階段的初始評估等工作奠定良好基礎(chǔ)。
“中國紡織產(chǎn)業(yè)基地市”浙江省海寧市的紡織業(yè)一直以來都是海寧經(jīng)濟發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)之一，經(jīng)過幾十年的發(fā)展，海寧的紡織業(yè)形成了家紡、經(jīng)編和襪業(yè)三大特色領(lǐng)域，2002年，海寧市被中國紡織工業(yè)協(xié)會命名為“中國紡織產(chǎn)業(yè)基地市”。至2005年，全市共有紡織企業(yè)1.2萬家，從業(yè)人員11.3萬人。2005年完成工業(yè)總產(chǎn)值250億元，實現(xiàn)利稅16.1億元。2006年海寧市規(guī)模以上企業(yè)共1142家，工業(yè)總產(chǎn)值達513.4億元。

海寧市政府、行業(yè)組織以及企業(yè)充分認識到新的國際市場環(huán)境下企業(yè)社會責任建設(shè)在未來經(jīng)濟發(fā)展中的戰(zhàn)略意義和現(xiàn)實重要性，并與中國紡織工業(yè)協(xié)會一道積極在行業(yè)中開展企業(yè)社會責任建設(shè)與推廣工作，率先成為中國紡織行業(yè)協(xié)會企業(yè)社會責任“10+100+1000”項目的試點產(chǎn)業(yè)集群。
中國紡織工業(yè)協(xié)會多年來在加快行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式、鼓勵自主創(chuàng)新、加強行業(yè)自律、規(guī)范市場競爭環(huán)境等方面開展了大量工作。在以人為本思想指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀建設(shè)和諧協(xié)會、和諧行業(yè)、和諧社會，于2005年5月推出中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T，并在行業(yè)層面展開實踐推廣工作：2006年在10家骨干企業(yè)開展CSC9000T體系建設(shè)的試點工作，并在中國制造業(yè)中率先發(fā)布中國紡織行業(yè)社會責任年度報告；2007年在國家發(fā)改委支持下進一步開展“10+100+1000” 項目。這些工作得到了國家相關(guān)部委的大力支持：在國家發(fā)展和改革委會、勞動和社會保障部等十部委聯(lián)合發(fā)布的《關(guān)于加快紡織結(jié)構(gòu)調(diào)整促進產(chǎn)業(yè)升級若干意見的通知》中和國家發(fā)展與改革委員會發(fā)布的《紡織工業(yè)“十一五”發(fā)展綱要》中都明確支持中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T建設(shè)，推進紡織行業(yè)落實企業(yè)社會責任。

中國紡織工業(yè)協(xié)會所推動的企業(yè)社會責任建設(shè)工作在國家有關(guān)部委、工會的支持協(xié)助下已取得階段性成果，不僅得到國內(nèi)企業(yè)的積極響應(yīng)，同時受到全球范圍廣泛關(guān)注與支持。中國紡織企業(yè)社會責任管理體系CSC9000T“10+100+1000”項目的落實必將進一步加速中國紡織行業(yè)社會責任建設(shè)的發(fā)展，為中國乃至世界的社會責任事業(yè)發(fā)展和構(gòu)建全球負責任的供應(yīng)鏈做出積極的貢獻。

附件一： 

CSC9000T試點產(chǎn)業(yè)集群

中國羊毛衫名鎮(zhèn)― 浙江省桐鄉(xiāng)市濮院鎮(zhèn)
中國紡織產(chǎn)業(yè)基地市― 浙江省海寧市
中國紡織產(chǎn)業(yè)基地市― 浙江省紹興市
中國出口服裝制造名城― 浙江省平湖市
中國紡織產(chǎn)業(yè)基地市― 廣東省開平市
中國紡織產(chǎn)業(yè)基地市― 廣東省中山市
中國出口服裝制造名城― 江蘇省金壇市
中國休閑服裝名城― 福建省石獅市
中國童裝名鎮(zhèn)― 浙江省湖州市織里鎮(zhèn)
中國女裝名鎮(zhèn)― 廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)
中國內(nèi)衣名鎮(zhèn)―福建省晉江市深滬鎮(zhèn)

CSC9000T 海寧20家試點企業(yè)

浙江海利得新材料股份有限公司
海寧市超達經(jīng)編有限責任公司
海寧市萬方經(jīng)編有限公司
浙江天星產(chǎn)業(yè)用布有限公司
海寧市海紹針織有限公司
浙江明士達經(jīng)編涂層有限公司
海寧市圣丹奴經(jīng)編有限公司
海寧市華昌布業(yè)有限公司
海寧市同心襪廠
海寧貴詩迪皮革服裝有限責任公司
利鈞刺繡（海寧）有限公司
海寧鑫諾服裝有限公司
浙江錦達新材料股份有限公司
海寧市葉氏襪業(yè)有限公司
浙江耐爾集團有限公司
海寧市金佰利紡織有限公司
海寧亞潤襪業(yè)有限公司
海寧金永和家紡織造有限公司
海寧市海卉紡織裝飾有限公司
浙江頤佳愛家居用品有限公司

附件二：相關(guān)參考信息

CSC9000T“10+100+1000”項目啟動儀式暨普及培訓(xùn)
行程與試點骨干企業(yè)初始評估日程安排